สถาปัตยกรรมองค์กร
(Enterprise Architecture)
นิยาม
สถาปัตยกรรมองค์กร (Enterprise Architecture) Hard Skill
สถาปัตยกรรมองค์กรเป็นแนวปฏิบัติทางกลยุทธ์ที่กำหนดโครงสร้างและการดำเนินงานขององค์กรผ่านกรอบงานที่ครอบคลุม เพื่อให้สอดคล้องระหว่างกระบวนการทางธุรกิจ โครงสร้างพื้นฐานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ และเป้าหมายขององค์กร เพื่อสร้างประสิทธิภาพและความคล่องตัว
ระดับความเชี่ยวชาญ
ระดับที่ 1
ระดับพื้นฐาน
1. เข้าใจแนวคิดพื้นฐานของกรอบงานสถาปัตยกรรมองค์กร
2. สามารถระบุส่วนประกอบหลักของกระบวนการธุรกิจและระบบไอทีได้
3. คุ้นเคยกับไดอะแกรมและศัพท์พื้นฐานทางสถาปัตยกรรม
ระดับที่ 2
ระดับปานกลาง
1. สามารถจัดทำแผนที่และวิเคราะห์ความสอดคล้องระหว่างกลยุทธ์ธุรกิจและสถาปัตยกรรมไอทีได้
2. สามารถพัฒนาและจัดทำเอกสารแบบจำลองสถาปัตยกรรมโดยใช้กรอบงานที่เป็นที่ยอมรับ เช่น TOGAF หรือ Zachman
3. สามารถประเมินผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงในระบบไอทีและกระบวนการธุรกิจต่อสถาปัตยกรรมโดยรวม
ระดับที่ 3
ระดับสูง
1. เป็นผู้นำในการออกแบบและดำเนินกลยุทธ์สถาปัตยกรรมองค์กรระดับกว้าง
2. รวมโดเมนธุรกิจและเทคโนโลยีที่ซับซ้อนเพื่อขับเคลื่อนนวัตกรรมและการเปลี่ยนแปลง
3. ให้การกำกับดูแลและรับรองความสอดคล้องของสถาปัตยกรรมกับเป้าหมายขององค์กรและมาตรฐานในอุตสาหกรรม
