1. เข้าใจพื้นฐานของการให้คำปรึกษาและวัตถุประสงค์

2. ให้คำแนะนำทั่วไปและแบ่งปันคำแนะนำง่ายๆ

3. ฟังอย่างตั้งใจและให้กำลังใจ

1. พัฒนากระบวนการให้คำปรึกษาแบบเฉพาะบุคคลตามความต้องการของผู้รับคำปรึกษา

2. ช่วยผู้รับคำปรึกษาระบุจุดแข็งและจุดที่ต้องพัฒนา

3. ให้ข้อเสนอแนะที่สร้างสรรค์เพื่อสนับสนุนการเติบโต

1. สร้างความสัมพันธ์การให้คำปรึกษาระยะยาวและส่งเสริมการพัฒนาทางอาชีพ

2. จัดการกับความซับซ้อนของความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลเพื่อสนับสนุนผู้รับคำปรึกษาอย่างมีประสิทธิภาพ

3. เป็นผู้นำโปรแกรมการให้คำปรึกษาหรือฝึกอบรมผู้อื่นในเทคนิคการให้คำปรึกษา