การสร้างแรงจูงใจในทีม
(Team Motivation)
นิยาม
การสร้างแรงจูงใจในทีม (Team Motivation) Soft Skill
ความสามารถในการสร้างแรงบันดาลใจ ส่งเสริม และมีส่วนร่วมกับสมาชิกในทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายร่วมกัน พร้อมรักษาระดับความกระตือรือร้นและประสิทธิภาพในการทำงาน
ระดับความเชี่ยวชาญ
ระดับที่ 1
ระดับพื้นฐาน
1. ส่งเสริมสมาชิกทีมด้วยคำชื่นชมเชิงบวก
2. ยอมรับความพยายามของแต่ละคนเพื่อกระตุ้นกำลังใจ
3. สนับสนุนบรรยากาศทีมที่เป็นมิตรและร่วมมือกัน
ระดับที่ 2
ระดับปานกลาง
1. ระบุสิ่งที่กระตุ้นสมาชิกทีมแต่ละคนและปรับวิธีการให้เหมาะสม
2. ส่งเสริมการสื่อสารที่เปิดกว้างและการทำงานร่วมกันในทีม
3. ตั้งเป้าหมายที่ชัดเจนซึ่งสอดคล้องกับความสนใจและจุดแข็งของทีม
ระดับที่ 3
ระดับสูง
1. สร้างและนำกลยุทธ์มาใช้เพื่อรักษาแรงจูงใจในทีมระยะยาว
2. ใช้ประโยชน์จากพลวัตของแต่ละบุคคลและกลุ่มเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพทีมสูงสุด
3. จัดการกับความท้าทายด้านแรงจูงใจอย่างรอบคอบและแก้ไขข้อขัดแย้งอย่างสร้างสรรค์
